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1、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强。人力资源相关专业毕业,女性;2、5年以上人事工作经验;3、精通薪资、绩效核算及管理;4、熟悉员工培训、企业文化工作;5、有较强的写作能力和沟通能力者优先;6、学历要求:本科;