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工作职责:1、全面主持管理店面工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、做好旗下各连锁分店的分工管理工作;3、负责门店店员的相关培训工作。 岗位要求:1、有连锁药店管理经验优先考虑;2、医药相关专业优先考虑;3、要有良好的沟通能力和抗压能力。